免费咨询热线1、征收部分改变2019年1月1日起，社保将由税务局一致征收，这意味着征收社保方面的监管的力度会比曾经更大，一切企业都要严厉按照工资基数交纳社保。社保黑名单制度的建立，更增强冲击力度，不依法交纳社保，将会遭到联合惩戒。
2、社保断缴积分清零上海居住证积分方针对社保交纳有要求：最近1年内累积交纳社保6个月以上。积分有效期与居住证同步只有一年，假如积分处理审批通过后，社保断缴了，第二年的积分将无法进行续签。
上海落户也有对社保接连交纳年限的要求：持有《上海市居住证》人员申办上海市常住户口需按规则参加上海市城镇社会保险满7年；最近接连3年在上海市交纳城镇社会保险基数高于上海市上年度员工均匀工资2倍以上的，能够优先申办上海市常住户口。
3、个税零申报不影响交税记载接连性交税人2019年1月1日今后取得应税所得并由扣缴义务人向税务机关处理了全员全额扣缴申报，或根据税法规则自行向税务机关处理交税申报的，不论是否实际交交税款，均能够申请开具个人所得税《交税记载》。也就是说，只需正常申报，即便实缴税额为零，也不会影响到上海交税人的购车、买房和落户资格。
千万别小看社保，假如你想落户上海，社保也非常重要！
1）在居住证积分时，中高级职称和国家一、二级职业资格证书（技师和高级技师）以上要求最近1年内累计6个月的社保基数不低于本市上年度上海社会均匀工资，且社保和个税需求匹配；
2）走居转户的鼓励条件“最近接连3年在本市交纳城镇社会保险基数高于本市上年度员工均匀工资2倍以上”和“ 最近4年内累计36个月在本市交纳员工社会保险费基数等于本市上年度员工社会均匀工资3倍”的，除了规则的时刻内满足社保要求，其他时刻社保基数超越当年的社保均匀基数；
3）居转户途径中，以中级职称和国家职业资格证（含技师）落户交资料的，累计时刻的前3年中的每一年都超越当年的社保均匀基数，累计时刻的后四年每一年超越当年的社保均匀基数的1.3倍；
4）高级技师和高级职称途径，最近12个月社保基数在本市上年度员工社会均匀工资的2倍以上；
5）走引进人才途径的一般看最近3年的社保基数，交资料前一年左右社保基数在本市上年度员工社会均匀工资的2倍左右（特殊情况社保基数能够1万以上）；
提示：
a、社保基数最好是逐年上涨的，呈现大幅度降工资的情况需求提供银行流水证明；
b、交资料申请期间，单月的社保基数和个税要适当高于落户标准，尤其是单月的个税不能太低，人才中心不会去关怀你年末是否会有奖金或者剩下的几个月个税是否会大幅度提高。
补白：通常所说的，本年度1倍、1.3倍、2倍、3倍社保基数相关所以上海市上年度员工社会均匀工资而言的（并不是个人和公司），上海市也是将上年度员工社会均匀工资作为本年度社保缴费的参阅线（本年度社保缴基数范围在上年度员工社会均匀工资的60%~300%之间），上年度员工社会均匀工资会在每年的3月底或4月初发布。
社保新政策公布后实施后对社保基数涨幅没有明确的要求，但为了您能尽早落户上海建议您提高社保基数但不要一下子提高要逐渐提高，如果您对社保新政策实施后关于社保基数的问题还有疑惑的，请咨询知英教育老师。
